南通市总工会努力为农民工做好事办实事，通过各途径和办法维护农民工的合法权益，被农民工亲切地称为农民工的“贴心人”。近年来，南通市总针对一些小型服装、纺织企业通过拖欠1~2个月的工资来留住职工、建筑企业则不按月足额发放工资等情况，积极向政府和有关部门建议，先后于去年和今年出台了《南通市关于在市区建设领域实施农民工工资保障金制度的通知》和《南通市用人单位欠薪预警实施办法》。与此同时，他们还建立了欠薪投诉热线电话并向社会公布，对举报电话，市总与劳动保障部门发现一起，查处一起。今年春节前，市总与劳动保障、建设部门联合检查了707家企业，涉及职工10.8万人，其中农民工8.1万人，下达了询问通知书10份，限期改正指令书8份，帮农民工追回欠薪450余万元。

    就业是民生之本。南通市总通过市总职介所、困难职工援助中心以及工会文化阵地积极帮助农民工就业，对一些没有技术难找到工作的农民工开展了职业技能培训，今年以来共帮助1000多名农民找到了工作。

    为增强农民工自身的维权意识，南通市总还利用三八节、五一节等特殊节假日开展政策宣传咨询活动。今年3月19日，市总工会与所属的崇川区总工会到农民工比较集中的观音山镇，专门举行了农民工权益保障法律政策宣传咨询活动，向他们发放了《南通市最低工资标准》、《江苏省一办法五条例》等宣传资料，并举办了农民工集体入会仪式。去年，南通市总建立了由40名律师组成的律师团，每周三均有一名律师在市总法律援助中心值班，为来访的农民工免费提供法律援助。今年，市总还参与制定了《南通市劳动争议仲裁委员会缓、减、免收仲裁费暂行办法》，明确规定“农民工可免缴劳动争议仲裁费”。

    为了切实维护农民工的生命健康权，今年7月，南通市总开展了“关爱农民工生命安全与健康特别行动”，市总领导和市总机关全体人员深入工厂车间、港口、工地，为 2240名农民工“送安全、送知识、送清凉”。此外，南通市总还将141名农民工确定为特困职工，为他们的子女发放助学金近8万元，据统计，2006年春节前，南通市各级工会共向生活困难的农民工发放生活费、慰问金和大病医疗救助金共129.2万元。

（江苏工人报  2006年9月19日）