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对企业实施劳动保障诚信等级评价的内容


1、制订和履行劳动规章制度的情况;
2、招用职工的情况;
3、劳动合同的签订、履行情况;
4、集体协商、集体合同制度建立、运行情况;
5、支付劳动者劳动报酬和执行最低工资标准的情况;
6、参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况;
7、遵守工作时间和休息休假规定的情况;
8、遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况;
9、遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定规定的情况;
10、工会组织建立的情况;
11、执行其它劳动保障法律法规和规定的情况。
   稿件来源:省劳动保障监察总队
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